Основная цель услуг в сфере управления персоналом (HR Consulting) – помочь Клиенту создать благоприятные условия для привлечения и удержания талантов в организации. HR Consulting предполагает предоставление организационного консалтинга, подготовку аналитики о рынке кандидатов или обзора компенсационных политик и пакетов в разных странах, предоставление услуг по развитию лидерского потенциала, а также оказание других услуг, связанных с подбором персонала. Наши услуги также предполагают проведение оценки как отдельных кандидатов, так и команды в целом с использованием инструментов компаний-партнеров, в частности SHL.

 

Консалтинг в сфере управления персоналом предоставляет Партнер или Консультант, обладающий необходимыми знаниями и большим опытом реализации проектов в различных сферах и функциональных областях. Для проведения всевозможных видов оценок, подготовки обзоров заработных плат, а также предоставления других необходимых Клиенту услуг и консультаций мы можем привлекать внешних партнеров.